Siloah Kühlewil AG - Standort Engisberg

Flexible Arbeitszeiten

• Möglichkeit zur Teilzeitarbeit und Jobsharing
• Flexibilität dank Jahresarbeitszeit

Reduzierte Arbeitszeiten

• 40-Stunden-Woche als betriebliche Normalarbeitszeit für Mitarbeitende des Pflegedienstes in einem 24h-Schichtbetrieb und ausserhalb von Ausbildungsverhältnissen

Individuelle Diensteinteilung

• Dank eigener Nachtwache-Teams im Spital (Siloah AG) und in der Langzeitpflege (Siloah Kühlewil AG) entfällt die Nachtarbeit.
• Fixe Dienst- & Freiwünsche 

Kantine

Vergünstigte Verpflegung in allen Siloah-Restaurants 

Ferien Plus

• Neben den gesetzlichen Feiertagen sind zusätzlich die Nachmittage des 24.12. und des 31.12. arbeitsfrei bzw. geben Anspruch auf Kompensation.

Vorsorge Plus

• Betriebseigenes Vorsorgewerk mit Wahlmodellen

Lohn und Boni

• «Flexibonus» bei kurzfristigem Einspringen für MA des Pflegedienstes in einem 24h-Schichtbetrieb sowie bei MA in der Hotellerie, Gastronomie, Reinigung und Technik
• Inkonvenienz Entschädigung für Nacht-, Wochenend-, Feiertags- und Pikettdienste

Kinderzulagen Plus

• Familienzulage im Betrag von CHF 250.00 pro Monat (nebst Kinderzulagen)

Elternurlaub Plus

• Elternzeit: Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub
• Individuelle Wiedereingliederung nach längerer Abwesenheit
• Familienfreundliche Zulagen: zusätzliche Betreuungsunterstützung für MA mit Anspruch auf Familienzulage

Kindertagesstätte im Haus

• Vergünstigte Tarife in der betriebseigenen Kita Siloah

Aus- und Weiterbildung

Mitarbeitenden unterstützen wir gezielt in den Bereichen Aus- und Weiterbildung.

Förderung Mitarbeitende

Wir legen nicht nur Wert auf gut ausgebildete Mitarbeitende, sondern planen gemeinsam mit ihnen auch die berufliche und persönliche Weiterentwicklung. 
Deshalb fördern wir interne Entwicklungsschritte gezielt.

Vergünstigungen

• 20 % Rabatt bis zu CHF 750.- Reka-Geld pro Jahr
• Einkaufsvergünstigungen: Flottenrabatt div. Automarken, Beauty & Pflege; Brillen & Kontaktlinsen, Digital & Telecom,  Freizeit: Kino, Brands for Employees, Apotheken

Bezahlte Pausen

• 2 x 15 Minuten pro Tag bezahlte Pausen

ÖV-Anbindung

Gümligen: 100 m bis zur nächsten Tramstation / 500 m bis zum Bahnhof

Köniz: 100 m bis zur nächsten ÖV-Anbindung
 

Gratis Getränke

Mineralwasser steht zur Verfügung

Prämien

• Zusätzliche Freitage als Treueprämie werden ab dem 5. Dienstjahr gewährt.

Unbezahlte Ferien

• Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub bis max. 180 Tagen

Parkplätze

Gümligen: vergünstige kostenpflichtige Parkplätze auf dem Areal

Englisberg: kostenlose Parkplätze auf dem Areal

Sport / Fitness

Vergünstigungen in div. Fitness-Studios

Gesundheits-Massnahmen

• Kostenlose Überprüfung Impfschutz und kostenlose Grippeimpfung